Beranda › Pemberi Kerja › Ramps International, Inc

Ramps International, Inc: Gaji dan sponsorship H-1B

Ramps International, Inc mengajukan 73 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 73. Median gaji yang ditawarkan: $102.000.

Pemberi kerja dependen H-1B memiliki porsi besar pekerja H-1B (misalnya 15% atau lebih dari tenaga kerja dengan 51 orang atau lebih) dan harus mengikuti aturan tambahan untuk mencegah penggantian pekerja AS.

Apakah Ramps International, Inc mensponsori visa H-1B?

Ramps International, Inc mengajukan 73 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 19 Jun 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Aplikasi kartu hijau (PERM) di Ramps International, Inc: 3 →

Gaji berdasarkan jabatan

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Level upah yang berlaku

• Level I (pemula)3%
• Level II (berkualifikasi)77%
• Level III (berpengalaman)16%
• Level IV (kompeten penuh)4%

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

• Bridgewater, NJ5
• Cumming, GA4
• Canton, MI3
• Chantilly, VA2
• Sugar Hill, GA2
• Doral, FL2
• Waukee, IA2
• York, PA2
• Houston, TX2
• Dimondale, MI2
• Bristow, VA2
• Dallas, TX2
• Morrisville, NC2
• Oswego, IL2
• Melissa, TX2
• Austin, TX2
• Albany, NY2
• Cary, NC2
• Irving, TX1
• Charlotte, NC1

Pekerjaan

• Software Developers46
• Computer Programmers10
• Computer Systems Analysts9
• Computer Systems Engineers/Architects8

Aplikasi terbaru

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).