Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › Seiden Law LLP

Seiden Law LLP: Gaji dan sponsorship H-1B

Seiden Law LLP mengajukan 5 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 5. Median gaji yang ditawarkan: $153.254.

Lamaran (LCA)5
Tersertifikasi5
Alamat majikanNew York, NY
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$153.254
Setengah bagian tengah gaji$153.254–$189.966
Persentil ke-10 hingga ke-90$153.254–$203.682

Apakah Seiden Law LLP mensponsori visa H-1B?

Seiden Law LLP mengajukan 5 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 7 Mei 2025. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
Associate Attorney2$183.040
Litigation Attorney1$189.966
Attorney1$153.254
Senior Associate Attorney1$153.254

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20241$189.966
FY20254$153.254

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Associate Attorney$212.826–$214.989
Level III
New York, NY7 Mei 202513 Okt 2025Tersertifikasi
Associate Attorney$153.254–$166.982
Level II
New York, NY7 Mei 202513 Okt 2025Tersertifikasi
Attorney$153.254–$174.990
Level II
New York, NY29 Okt 20241 Feb 2025Tersertifikasi
Senior Associate Attorney$153.254–$174.990
Level II
New York, NY11 Okt 20241 Feb 2025Tersertifikasi
Litigation Attorney$189.966–$189.987
Level I
New York, NY30 Okt 202331 Okt 2023Tersertifikasi

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).