Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › Spire Engineering Services LLC

Spire Engineering Services LLC: Gaji dan sponsorship H-1B

Spire Engineering Services LLC mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 4. Median gaji yang ditawarkan: $124.000.

Lamaran (LCA)4
Tersertifikasi4
Alamat majikanHouston, TX
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$124.000
Setengah bagian tengah gaji$115.500–$131.750
Persentil ke-10 hingga ke-90$105.600–$140.300

Apakah Spire Engineering Services LLC mensponsori visa H-1B?

Spire Engineering Services LLC mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 7 Apr 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
Principal Engineer II1$127.000
Structural Engineer1$99.000
Project Engineer II1$121.000
Principal Consultant I1$146.000

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20231$127.000
FY20252$110.000
FY20261$146.000

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Principal Consultant I$146.000
Level IV
Houston, TX7 Apr 202618 Sep 2026Tersertifikasi
Project Engineer II$121.000
Level III
Houston, TX3 Jul 202515 Jul 2025Tersertifikasi
Structural Engineer$99.000
Level II
Houston, TX11 Apr 20251 Okt 2025Tersertifikasi
Principal Engineer II$127.000
Level IV
Houston, TX18 Agu 202318 Sep 2023Tersertifikasi

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).