Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › Subaru Research and Development, Inc.

Subaru Research and Development, Inc.: Gaji dan sponsorship H-1B

Subaru Research and Development, Inc. mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 4. Median gaji yang ditawarkan: $83.620.

Lamaran (LCA)4
Tersertifikasi4
Alamat majikanVan Buren Township, MI
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$83.620
Setengah bagian tengah gaji$79.688–$92.930
Persentil ke-10 hingga ke-90$79.125–$103.172

Apakah Subaru Research and Development, Inc. mensponsori visa H-1B?

Subaru Research and Development, Inc. mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 23 Apr 2024. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
Engineer I2$79.375
Senior Designer1$110.000
Body and Evaluation Engineer1$87.240

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20232$98.620
FY20242$79.375

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Engineer I$80.000
Level I
Van Buren Township, MI23 Apr 20241 Okt 2024Tersertifikasi
Engineer I$78.750–$88.750
Level I
Van Buren Township, MI17 Apr 20241 Okt 2024Tersertifikasi
Body and Evaluation Engineer$87.240
Level I
Van Buren Township, MI20 Apr 20231 Okt 2023Tersertifikasi
Senior Designer$110.000
Level II
Tustin, CA28 Nov 202212 Des 2022Tersertifikasi

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).