Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › Sunrise After Care LLC

Sunrise After Care LLC: Gaji dan sponsorship H-1B

Sunrise After Care LLC mengajukan 5 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 3. Median gaji yang ditawarkan: $81.682.

Lamaran (LCA)5
Tersertifikasi3
Alamat majikanChelsea, MA
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$81.682
Setengah bagian tengah gaji$80.798–$82.326
Persentil ke-10 hingga ke-90$80.268–$82.713

Apakah Sunrise After Care LLC mensponsori visa H-1B?

Sunrise After Care LLC mengajukan 5 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 12 Jun 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
Senior Healthcare Business Analyst2$82.971
Healthcare Data Analyst2$79.914
Regulatory Affairs & Compliance Specialist1$81.682

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20254$81.442
FY20261$81.682

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Regulatory Affairs & Compliance Specialist$81.682
Level I
Lexington, MA12 Jun 20261 Okt 2026Tersertifikasi
Healthcare Data Analyst$79.914
Level I
Chelsea, MA10 Jun 20251 Okt 2025Tersertifikasi
Senior Healthcare Business Analyst$82.971
Level II
Chelsea, MA10 Jun 202530 Jun 2025Tersertifikasi
Healthcare Data Analyst$79.914
Level I
Chelsea, MA6 Jun 20251 Okt 2025Ditarik
Senior Healthcare Business Analyst$82.971
Level II
Chelsea, MA6 Jun 202530 Jun 2025Ditarik

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).