Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › Thermal Engineering International (USA) Inc.

Thermal Engineering International (USA) Inc.: Gaji dan sponsorship H-1B

Thermal Engineering International (USA) Inc. mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 2. Median gaji yang ditawarkan: $137.446.

Lamaran (LCA)4
Tersertifikasi2
Alamat majikanCerritos, CA
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$137.446
Setengah bagian tengah gaji$132.579–$142.314
Persentil ke-10 hingga ke-90$129.659–$145.234

Apakah Thermal Engineering International (USA) Inc. mensponsori visa H-1B?

Thermal Engineering International (USA) Inc. mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 18 Mar 2025. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
Proposal Manager2—
Sr. Sales & Proposal Manager1$127.712
Senior Design Engineer1$147.181

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20232—
FY20241$127.712
FY20251$147.181

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Senior Design Engineer$147.181–$150.000
Level IV
Houston, TX18 Mar 20257 Apr 2025Tersertifikasi
Sr. Sales & Proposal Manager$127.712–$142.500
Level IV
Joplin, MO15 Feb 202418 Jul 2024Tersertifikasi, lalu ditarik
Proposal Manager$90.917–$100.000
Level II
Tulsa, OK12 Jun 20231 Okt 2023Ditarik
Proposal Manager$73.070–$90.000
Level II
Joplin, MO8 Jun 20231 Okt 2023Ditarik

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).