Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › XiltriX North America, LLC

XiltriX North America, LLC: Gaji dan sponsorship H-1B

XiltriX North America, LLC mengajukan 3 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 2. Median gaji yang ditawarkan: $266.625.

Lamaran (LCA)3
Tersertifikasi2
Alamat majikanSan Diego, CA
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$266.625
Setengah bagian tengah gaji$258.312–$274.938
Persentil ke-10 hingga ke-90$253.325–$279.925

Apakah XiltriX North America, LLC mensponsori visa H-1B?

XiltriX North America, LLC mengajukan 3 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 27 Apr 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
President3$266.625

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20252$250.000
FY20261$283.250

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
President$283.250
Level III
San Diego, CA27 Apr 20267 Okt 2026Tersertifikasi
President$250.000
Level II
San Diego, CA18 Agu 20256 Sep 2025Tersertifikasi
President$250.000
Level II
San Diego, CA18 Agu 20256 Sep 2025Ditarik

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).