Beranda › Kartu hijau › The Lamar Johnson Collaborative, Inc.
The Lamar Johnson Collaborative, Inc.: sponsoring kartu hijau (PERM)
The Lamar Johnson Collaborative, Inc. mengajukan 8 aplikasi sertifikasi tenaga kerja PERM yang diputuskan pada tahun fiskal 2024–2026; disertifikasi: 7. Median gaji yang ditawarkan $98.482; median waktu dari pengajuan hingga sertifikasi: 482 hari.
Gaji H-1B di The Lamar Johnson Collaborative, Inc. →
Jabatan pekerjaan
| Judul Pekerjaan | Aplikasi PERM | Median Gaji |
|---|---|---|
| Architectural Designer 1 | 3 | $102.000 |
| Design Staff 3 | 2 | $80.000 |
| Architectural Designer 2 | 2 | $102.525 |
| Landscape Architect 2 | 1 | $98.482 |
Lokasi kerja
Jabatan Pekerjaan
Keputusan terbaru
| Judul Pekerjaan | Gaji Pokok | Lokasi | Diajukan | Diputuskan | Status | Hari |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Architectural Designer 2 | $115.000 | Chicago, IL | 14 Jan 2025 | 11 Mei 2026 | Tersertifikasi | 482 |
| Landscape Architect 2 | $98.482 | Chicago, IL | 4 Feb 2025 | 4 Mei 2026 | Tersertifikasi | 454 |
| Architectural Designer 2 | $90.050 | Culver City, CA | 30 Sep 2024 | 29 Apr 2026 | Tersertifikasi | 576 |
| Design Staff 3 | $80.000 | Overland, MO | 4 Nov 2024 | 16 Mar 2026 | Tersertifikasi | 497 |
| Architectural Designer 1 | $115.000 | St. Louis, MO | 29 Sep 2023 | 11 Feb 2025 | Tersertifikasi, kedaluwarsa | 501 |
| Architectural Designer 1 | $77.709 | Chicago, IL | 25 Agu 2023 | 4 Des 2024 | Tersertifikasi, kedaluwarsa | 467 |
| Design Staff 3 | $80.000 | Overland, MO | 7 Okt 2024 | 4 Nov 2024 | Ditarik | — |
| Architectural Designer 1 | $102.000 | St. Louis, MO | 24 Jul 2023 | 18 Okt 2024 | Tersertifikasi, kedaluwarsa | 452 |
Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik menggunakan aplikasi penuh waktu yang disertifikasi. Sertifikasi PERM adalah satu langkah menuju kartu hijau; USCIS yang memutuskan petisi. Bukan nasihat hukum. Sumber: Data Pengungkapan PERM OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2024–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).