Beranda › Profesi › Electrical Engineers › Detroit, MI
Electrical Engineers di Detroit, MI: Gaji H-1B
54 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk pekerjaan ini dengan lokasi kerja di Detroit, MI. Gaji pokok median yang ditawarkan $115.106; setengah tengah $94.326–$121.000.
Berdasarkan Tingkat Upah
| Level Upah | Median Gaji |
|---|---|
| Level I (pemula) | $80.100 |
| Level II (berkualifikasi) | $95.930 |
| Level III (berpengalaman) | $104.312 |
| Level IV (kompeten penuh) | $123.000 |
Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.
Pemberi Kerja
| Pemberi Kerja | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| American Axle & Manufacturing, Inc. | 14 | $120.289 |
| Burns & Mcdonnell Engineering Company, Inc. | 7 | $92.305 |
| DTE Electric Company | 6 | $121.000 |
| Process Control & Instrumentation LLC | 4 | $121.000 |
| L&T Technology Services Limited | 4 | $95.794 |
| Flex-N-Gate Detroit, LLC | 3 | $91.950 |
| Motor City Electric Co. | 3 | $116.925 |
| Detroit Diesel Corporation | 2 | $127.921 |
| St. Marys Cement US LLC | 2 | $114.454 |
| Hydrogen Consultancy Services LLC | 1 | $99.840 |
| Alphasmart Solutions LLC | 1 | $104.832 |
| General Motors | 1 | $115.211 |
| KCM Technical, Inc. | 1 | $98.800 |
| Control Systems Integrators Inc | 1 | $83.200 |
| Jaguar Land Rover North America, LLC | 1 | $170.000 |
| Sattrix USA LLC | 1 | $77.000 |
| Epitec, Inc. | 1 | $115.440 |
| Detroit Manufacturing Systems, LLC | 1 | $90.000 |
Jabatan
- Electrical Engineer7
- Engineer Principal4
- Senior Electrical Engineer3
- Controls Engineer II3
- Staff Electrical Engineer3
- Software Validation Engineer2
- Senior Requirements Engineer2
- Control Engineer2
- Automation Control Engineer2
- Senior Embedded Software Engineer2
- Technical Manager - Power Electronics2
- Controls Engineer2
- Distribution Engineer1
- Project Engineer1
- Senior Software Controls Engineer1
Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).