Beranda › Judul Pekerjaan › Electrical Engineer 3
Gaji H-1B untuk Electrical Engineer 3
118 aplikasi kondisi tenaga kerja menggunakan jabatan Electrical Engineer 3. Gaji pokok median yang ditawarkan $100.194; setengah tengah $91.979–$110.781.
Pemberi Kerja
| Pemberi Kerja | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| Asml US, LP | 49 | $106.059 |
| Black & Veatch Corporation | 44 | $88.660 |
| Kiewit Engineering Group Inc. | 8 | $108.386 |
| Aditi Consulting LLC | 4 | $101.535 |
| Hologic, Inc. | 3 | $145.000 |
| Hermes Microvision, Inc. | 1 | $124.259 |
| Cymer, LLC | 1 | $95.625 |
| exp U.S. Services Inc. | 1 | $70.000 |
| Toyota Material Handling Inc. | 1 | $116.600 |
| Diversified Services Network, Inc. | 1 | $78.000 |
| Auris Health, Inc. | 1 | $135.800 |
| Mattson Technology, Inc. | 1 | $128.149 |
| Snap Inc. | 1 | $111.426 |
| Black & Veatch Puerto Rico PSC | 1 | $61.755 |
| Haas Automation | 1 | $123.784 |
Berdasarkan Tingkat Upah
| Level Upah | Median Gaji |
|---|---|
| Level I (pemula) | $87.190 |
| Level II (berkualifikasi) | $99.301 |
| Level III (berpengalaman) | $117.915 |
| Level IV (kompeten penuh) | $150.000 |
Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.
Berdasarkan Tahun Fiskal
| Tahun Fiskal | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| FY2023 | 41 | $99.195 |
| FY2024 | 33 | $99.407 |
| FY2025 | 23 | $108.555 |
| FY2026 | 20 | $109.200 |
Kota
- Wilton, CT34
- San Diego, CA14
- Overland Park, KS9
- Irvine, CA5
- Chillicothe, IL5
- Lenexa, KS5
- Walnut Creek, CA5
- San Jose, CA4
- Phoenix, AZ4
- Austin, TX4
- Ann Arbor, MI4
- Newark, DE3
- Chicago, IL2
- Guaynabo, PR2
- Paramus, NJ1
- Cary, NC1
- Burlington, MA1
- Coral Springs, FL1
- Tualatin, OR1
- Asheville, NC1
- Columbus, IN1
- Redwood City, CA1
- Wilmington, DE1
- Seven Hills, OH1
- Fremont, CA1
- Alpharetta, GA1
- Chattanooga, TN1
- Houston, TX1
- Santa Monica, CA1
- Louisville, KY1
Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).