Dati salariali H1B

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Acepoint Medical Services LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Acepoint Medical Services LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $74.194.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroClifton, NJ
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$74.194
Metà centrale degli stipendi$74.194–$75.047
Percentile dal 10° al 90°$74.194–$75.559

Acepoint Medical Services LLC sponsorizza visti H-1B?

Acepoint Medical Services LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 16 mag 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
HR Specialist2$74.194
Management Analyst1$75.900

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20253$74.194

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
HR Specialist$74.194
Livello II
Clifton, NJ16 mag 20251 ott 2025Certificato
HR Specialist$74.194
Livello II
Clifton, NJ16 mag 20251 ott 2025Certificato
Management Analyst$75.900
Livello I
Secaucus, NJ12 nov 202419 nov 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).