Dati salariali H1B

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ACG Tech Systems Inc: stipendi e sponsorship H-1B

ACG Tech Systems Inc ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $82.056.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroPlano, TX
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$82.056
Metà centrale degli stipendi$81.453–$83.075
Percentile dal 10° al 90°$81.091–$83.686

ACG Tech Systems Inc sponsorizza visti H-1B?

ACG Tech Systems Inc ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 25 ott 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Software Engineer2$81.453
Technical Analyst1$84.094

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$80.850
FY20241$82.056
FY20251$84.094

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Technical Analyst$84.094–$84.095
Livello I
Plano, TX25 ott 202428 ott 2024Certificato
Software Engineer$82.056–$82.057
Livello I
Plano, TX30 mag 20241 ott 2024Certificato
Software Engineer$80.850–$80.851
Livello I
Plano, TX14 giu 20231 ott 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).