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Adaequare Inc: stipendi e sponsorship H-1B

Adaequare Inc ha presentato 187 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 166. Stipendio mediano offerto: $105.227.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

Adaequare Inc sponsorizza visti H-1B?

Adaequare Inc ha presentato 187 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 24 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso Adaequare Inc: 15 →

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)9%
• Livello II (qualificato)83%
• Livello III (esperto)7%
• Livello IV (pienamente competente)2%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Chantilly, VA32
• Columbus, OH13
• Lewis Center, OH10
• Frisco, TX9
• New Hill, NC6
• Celina, TX6
• Aubrey, TX6
• Reston, VA6
• Plano, TX5
• Prosper, TX5
• Farmers Branch, TX4
• Edina, MN4
• Greensboro, NC4
• Ashburn, VA3
• Alpharetta, GA3
• Cary, NC3
• Wilmington, DE3
• Peoria, AZ3
• Rockville, MD3
• Charlotte, NC3

Professioni

• Software Developers152
• Software Developers, Applications14
• Computer Systems Analysts6
• Network and Computer Systems Administrators5
• Data Scientists5
• Computer Systems Engineers/Architects3
• Database Administrators1
• Database Administrators1

Ultime candidature

Mostrate le 100 candidature più recenti su 187.

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).