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Stipendi H-1B per Construction Project Manager III presso AECOM Technical Services Inc
7 domande di condizione lavorativa per il ruolo di Construction Project Manager III presso AECOM Technical Services Inc. Stipendio base mediano offerto: $131.724; metà centrale $126.880–$135.092.
Richieste (LCA)7
Stipendio mediano offerto$131.724
Metà centrale degli stipendi$126.880–$135.092
Percentile dal 10° al 90°$121.056–$142.063
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2025 | 5 | $130.623 |
| FY2026 | 1 | $135.848 |
Domande
| Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|
| $135.848 Livello II | Oakland, CA | 15 giu 2026 | 23 giu 2026 | Certificato |
| $125.632 Livello II | Las Vegas, NV | 31 lug 2025 | 11 ago 2025 | Certificato |
| $116.480 Livello II | San Diego, CA | 26 mag 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| $130.623 Livello II | Oakland, CA | 26 mag 2025 | 26 set 2025 | Ritirato |
| $130.623 Livello II | Oakland, CA | 26 mag 2025 | 26 set 2025 | Certificato |
| $132.825 Livello III | Arlington, VA | 26 mag 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| $148.278 Livello II | Bloomfield, NJ | 29 apr 2025 | 20 giu 2025 | Certificato |
Altri ruoli presso AECOM Technical Services Inc
- Civil Engineering II$86.793
- Civil Engineering I$77.000
- Civil Engineering III$102.116
- Transportation Planner II$80.374
- Project Controls Analyst I$80.081
- Civil Engineer I$77.325
- Civil Engineer II$88.733
- Civil Engineer III$104.604
- Structural Engineering I$78.585
- Project Controls Analyst II$81.567
- Structural Engineering II$90.631
- Project Manager - IV$139.388
- Project Manager I$97.346
- Project Manager II$102.000
- Transportation Engineer$89.960
- Traffic Engineer$95.500
- Transportation Planner I$74.744
- Project Manager$116.032
- Project Controls Analyst III$105.040
- Structural Engineering III$101.920
- Architecture Designer II$82.214
- Civil Engineering IV$134.055
- Project Manager - III$137.000
- Deputy Project Manager$84.098
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).