Home › Datori di lavoro › Aesthetic Record LLC
Aesthetic Record LLC: stipendi e sponsorship H-1B
Aesthetic Record LLC ha presentato 19 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 14. Stipendio mediano offerto: $72.500.
Aesthetic Record LLC sponsorizza visti H-1B?
Aesthetic Record LLC ha presentato 19 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 11 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Data Operations Engineer | 3 | $77.600 |
| Account Manager | 3 | $65.000 |
| Senior Technical Support Specialist | 3 | $72.500 |
| AI/ML Full Stack Developer | 3 | $67.500 |
| AI/ML Full Stack Engineer | 3 | $87.600 |
| Full Stack Data and AI Engineer | 3 | $67.500 |
| Senior Data Operations Engineer | 1 | $88.000 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2026 | 19 | $72.500 |
Livelli di salario prevalente
- Livello I (iniziale)26%
- Livello II (qualificato)42%
- Livello III (esperto)21%
- Livello IV (pienamente competente)11%
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Full Stack Data and AI Engineer | $77.500 Livello II | Irving, TX | 11 giu 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Senior Data Operations Engineer | $88.000 Livello II | Irving, TX | 8 giu 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Full Stack Data and AI Engineer | $67.500 Livello I | Irving, TX | 12 mag 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Full Stack Data and AI Engineer | $67.500 Livello I | Irving, TX | 1 mag 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| AI/ML Full Stack Developer | $67.500 Livello I | Irving, TX | 3 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| AI/ML Full Stack Developer | $67.500 Livello I | Irving, TX | 3 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato, poi ritirato |
| AI/ML Full Stack Engineer | $87.600 Livello II | Irving, TX | 3 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato, poi ritirato |
| AI/ML Full Stack Engineer | $87.600 Livello II | Irving, TX | 3 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Data Operations Engineer | $77.600 Livello II | Irving, TX | 3 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato, poi ritirato |
| Data Operations Engineer | $77.600 Livello II | Irving, TX | 3 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Account Manager | $65.000 Livello III | Irving, TX | 3 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato, poi ritirato |
| Account Manager | $65.000 Livello III | Irving, TX | 3 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Senior Technical Support Specialist | $65.000 Livello III | Irving, TX | 3 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato, poi ritirato |
| Senior Technical Support Specialist | $80.000 Livello IV | Irving, TX | 3 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| AI/ML Full Stack Engineer | $87.600 Livello II | Irving, TX | 1 apr 2026 | 1 ott 2026 | Negato |
| Data Operations Engineer | $77.600 Livello II | Irving, TX | 1 apr 2026 | 1 ott 2026 | Negato |
| AI/ML Full Stack Developer | $67.500 Livello I | Irving, TX | 1 apr 2026 | 1 ott 2026 | Negato |
| Account Manager | $65.000 Livello III | Irving, TX | 1 apr 2026 | 1 ott 2026 | Negato |
| Senior Technical Support Specialist | $80.000 Livello IV | Irving, TX | 1 apr 2026 | 1 ott 2026 | Negato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).