Dati salariali H1B

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Altus Group US Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Altus Group US Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $87.526.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroNew York, NY
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$87.526
Metà centrale degli stipendi$78.763–$99.600
Percentile dal 10° al 90°$73.505–$106.845

Altus Group US Inc. sponsorizza visti H-1B?

Altus Group US Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 15 apr 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Analyst, Value Management1$70.000
Manager1$87.526
Manager, Advisory1$111.675

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20232$78.763
FY20241$111.675

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Manager, Advisory$111.675–$191.645
Livello IV
Houston, TX15 apr 202427 ago 2024Certificato
Manager$87.526–$138.340
Livello II
Houston, TX29 ago 20234 set 2023Certificato
Analyst, Value Management$70.000
Livello I
Bethany, CT26 set 20221 ott 2022Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).