Dati salariali H1B

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Amazon Mechanical Turk, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Amazon Mechanical Turk, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $175.850.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroSeattle, WA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$175.850
Metà centrale degli stipendi$155.100–$189.112
Percentile dal 10° al 90°$133.320–$197.415

Amazon Mechanical Turk, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Amazon Mechanical Turk, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 23 feb 2023. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Software Development Engineer II2$175.850
Software Development Engineer I1$118.800
Software Development Engineer III1$202.950

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20234$175.850

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Software Development Engineer I$118.800
Livello I
Seattle, WA23 feb 202319 ago 2023Certificato
Software Development Engineer II$167.200
Livello II
Seattle, WA22 feb 202319 ago 2023Certificato
Software Development Engineer III$202.950
Livello III
Seattle, WA26 dic 20227 mag 2023Certificato
Software Development Engineer II$184.500
Livello II
Seattle, WA17 nov 202215 mag 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).