Home › Datori di lavoro › Amba Systems

Amba Systems: stipendi e sponsorship H-1B

Amba Systems ha presentato 43 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 43. Stipendio mediano offerto: $90.000.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

Amba Systems sponsorizza visti H-1B?

Amba Systems ha presentato 43 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 5 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso Amba Systems: 7 →

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)5%
• Livello II (qualificato)74%
• Livello III (esperto)19%
• Livello IV (pienamente competente)2%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Green Bay, WI24
• Aurora, IL3
• Westmont, IL2
• Oakland, CA2
• De Pere, WI2
• Dallas, TX1
• Northbrook, IL1
• Lutz, FL1
• Milwaukee, WI1
• Austin, TX1
• Shrewsbury, MA1
• Peoria, IL1
• Woodinville, WA1
• Brookfield, WI1
• Ashwaubenon, WI1

Professioni

• Software Developers30
• Software Quality Assurance Analysts and Testers3
• Computer Programmers3
• Network and Computer Systems Administrators2
• Computer and Information Systems Managers1
• Industrial Production Managers1
• Computer Systems Analysts1
• Computer Systems Engineers/Architects1
• Database Administrators1

Ultime candidature

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).