Dati salariali H1B

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Ameditech Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Ameditech Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $102.000.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroAbbott Park, IL
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$102.000
Metà centrale degli stipendi$96.000–$106.000
Percentile dal 10° al 90°$92.400–$108.400

Ameditech Inc. sponsorizza visti H-1B?

Ameditech Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 28 ago 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Scientist I2$96.000
Senior Specialist - Quality Engineer1$110.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20232$100.000
FY20241$102.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Scientist I$102.000–$122.000
Livello II
San Diego, CA28 ago 202431 dic 2024Certificato
Senior Specialist - Quality Engineer$110.000–$150.000
Livello III
San Diego, CA10 ago 20239 ott 2023Certificato
Scientist I$90.000–$100.000
Livello II
San Diego, CA24 mag 202323 nov 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).