Dati salariali H1B

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American Flooring LLC: stipendi e sponsorship H-1B

American Flooring LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $54.526.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroPittston, PA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$54.526
Metà centrale degli stipendi$49.351–$61.788
Percentile dal 10° al 90°$48.182–$66.715

American Flooring LLC sponsorizza visti H-1B?

American Flooring LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 8 apr 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Financial Accountant1$70.000
Information Technology Specialist1$50.000
Supply Chain Specialist1$47.403
Cost Analyst1$59.051

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20243$50.000
FY20261$59.051

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Cost Analyst$59.051
Livello II
Pittston, PA8 apr 20261 ott 2026Certificato
Financial Accountant$70.000
Livello II
Pittston, PA6 mag 20241 ott 2024Certificato
Supply Chain Specialist$47.403
Livello I
Pittston, PA25 apr 20241 ott 2024Certificato
Information Technology Specialist$50.000
Livello I
Pittston, PA25 apr 20241 ott 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).