Dati salariali H1B

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AngioDynamics, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

AngioDynamics, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 2. Stipendio mediano offerto: $85.186.

Richieste (LCA)3
Certificato2
Indirizzo del datore di lavoroLatham, NY
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$85.186
Metà centrale degli stipendi$85.029–$85.343
Percentile dal 10° al 90°$84.935–$85.437

AngioDynamics, Inc. sponsorizza visti H-1B?

AngioDynamics, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 28 nov 2022. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Regulatory Affairs Specialist II2$84.872
Clinical Affairs Specialist1$85.500

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20233$85.186

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Regulatory Affairs Specialist II$84.872
Livello II
Marlborough, MA28 nov 20229 mar 2023Certificato
Regulatory Affairs Specialist II$85.656
Livello II
Marlborough, MA28 nov 202210 feb 2023Ritirato
Clinical Affairs Specialist$85.500
Livello II
Marlborough, MA28 nov 202226 mag 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).