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Assignar, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B
Assignar, Inc. ha presentato 5 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 5. Stipendio mediano offerto: $214.094.
Assignar, Inc. sponsorizza visti H-1B?
Assignar, Inc. ha presentato 5 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 5 mar 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Chief Executive Officer | 4 | $227.047 |
| Head of Sales | 1 | $143.062 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $198.016 |
| FY2024 | 2 | $178.578 |
| FY2025 | 2 | $240.000 |
Livelli di salario prevalente
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Chief Executive Officer | $240.000 E-3 · Livello II | Denver, CO | 5 mar 2025 | 2 apr 2025 | Certificato |
| Chief Executive Officer | $240.000 E-3 · Livello II | Denver, CO | 7 gen 2025 | 2 apr 2025 | Certificato |
| Chief Executive Officer | $214.094–$312.146 Livello II | Denver, CO | 7 mar 2024 | 13 ago 2024 | Certificato |
| Head of Sales | $143.062–$178.672 E-3 · Livello II | Denver, CO | 30 gen 2024 | 5 feb 2024 | Certificato |
| Chief Executive Officer | $198.016–$262.704 E-3 · Livello II | Denver, CO | 13 ott 2022 | 24 mar 2023 | Certificato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).