Dati salariali H1B

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Stipendi H-1B per Senior Software Engineer presso Aurora Innovation, Inc.

38 domande di condizione lavorativa per il ruolo di Senior Software Engineer presso Aurora Innovation, Inc.. Stipendio base mediano offerto: $180.000; metà centrale $167.250–$190.000.

Richieste (LCA)38
Stipendio mediano offerto$180.000
Metà centrale degli stipendi$167.250–$190.000
Percentile dal 10° al 90°$151.000–$210.000

Per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY202319$187.000
FY202414$169.000
FY20253$180.000

Domande

Stipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
$184.662–$252.000
Livello II
Mountain View, CA29 apr 20241 ott 2024Certificato
$170.539–$252.000
Livello IV
Mountain View, CA26 apr 20241 ott 2024Certificato
$184.662–$252.000
Livello II
Mountain View, CA25 apr 20241 ott 2024Certificato
$152.000–$227.000
Livello III
Pittsburgh, PA12 apr 20241 ott 2024Certificato
$156.000–$227.000
Livello III
Bozeman, MT5 apr 20241 ott 2024Certificato
$152.000–$227.000
Livello IV
Pittsburgh, PA2 apr 202427 set 2024Certificato
$156.000–$227.000
Livello III
Bozeman, MT2 apr 20241 ott 2024Ritirato
$168.000–$252.000
Livello III
Seattle, WA23 gen 20241 feb 2024Certificato
$152.000–$227.000
H-1B1 (Singapore) · Livello II
Pittsburgh, PA7 nov 20231 feb 2024Certificato
$168.000–$252.000
Livello II
Seattle, WA2 nov 20234 dic 2023Certificato, poi ritirato
$190.000–$210.000
Livello III
Mountain View, CA18 set 202323 ott 2023Certificato
$210.000–$230.000
Livello II
Mountain View, CA15 set 20239 ott 2023Certificato
$190.000–$210.000
Livello III
Seattle, WA3 ago 202328 ago 2023Certificato, poi ritirato
$175.000–$195.000
Livello III
Mountain View, CA1 ago 20237 ago 2023Certificato
$265.000–$275.000
Livello II
Mountain View, CA31 lug 20231 ott 2023Certificato
$170.000–$180.000
Livello IV
Pittsburgh, PA31 lug 20234 gen 2024Certificato
$165.000–$185.000
Livello III
Pittsburgh, PA27 lug 20231 set 2023Certificato
$180.000–$195.000
Livello II
Pittsburgh, PA6 lug 20237 ago 2023Certificato, poi ritirato
$185.000–$205.000
Livello II
Mountain View, CA24 mag 202326 giu 2023Certificato
$210.000–$230.000
Livello IV
Mountain View, CA24 mag 202312 giu 2023Certificato
$210.000–$230.000
Livello II
Mountain View, CA28 apr 202310 mag 2023Certificato
$210.000–$230.000
Livello II
Mountain View, CA27 apr 202315 mag 2023Certificato
$90.000–$200.000
Livello II
Pittsburgh, PA25 apr 20231 ott 2023Certificato
$210.000–$240.000
Livello II
Seattle, WA24 apr 202315 mag 2023Certificato
$187.000–$203.000
Livello III
Seattle, WA5 apr 202317 apr 2023Certificato
$180.000–$230.000
Livello III
Mountain View, CA5 apr 20231 ott 2023Certificato
$185.000–$195.000
Livello II
Pittsburgh, PA3 apr 202315 apr 2023Certificato
$170.000–$240.000
Livello III
Mountain View, CA11 gen 202313 feb 2023Certificato, poi ritirato
$170.000–$185.000
Livello III
Mountain View, CA22 dic 20229 gen 2023Certificato
$200.000–$220.000
Livello III
San Francisco, CA20 dic 20229 gen 2023Certificato
$170.000–$185.000
Livello III
Mountain View, CA22 nov 202228 nov 2022Ritirato
$90.000–$210.000
Livello II
Pittsburgh, PA21 nov 20229 gen 2023Certificato, poi ritirato
$120.000–$190.000
Livello II
San Francisco, CA16 nov 202216 nov 2022Certificato
$230.000–$260.000
Livello III
Mountain View, CA6 ott 202214 nov 2022Certificato
$180.000–$200.000
Livello III
Rochester Hills, MI5 ago 202212 set 2022Certificato, poi ritirato
$184.080–$194.080
Livello IV
Mountain View, CA2 feb 20227 feb 2022Certificato, poi ritirato
$150.000–$190.000
Livello II
Seattle, WA20 dic 202110 gen 2022Certificato, poi ritirato
$170.000–$190.000
Livello IV
San Francisco, CA1 dic 202131 mag 2022Certificato, poi ritirato

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Altri ruoli presso Aurora Innovation, Inc.

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).