Dati salariali H1B

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The Bancorp Bank: stipendi e sponsorship H-1B

The Bancorp Bank ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $132.112.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroWilmington, DE
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$132.112
Metà centrale degli stipendi$125.523–$138.939
Percentile dal 10° al 90°$125.289–$139.603

The Bancorp Bank sponsorizza visti H-1B?

The Bancorp Bank ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 7 gen 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
AVP Actimize Developer2$132.112
VP Risk Application Manager1$125.133
VP Senior BSA Systems Intelligence Manager1$140.046

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20242$132.590
FY20252$132.112

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
AVP Actimize Developer$125.653–$142.000
Livello III
Wilmington, DE7 gen 202520 gen 2025Certificato
AVP Actimize Developer$138.570–$142.000
Livello IV
Wilmington, DE3 gen 202520 gen 2025Certificato
VP Senior BSA Systems Intelligence Manager$140.046–$182.115
Livello IV
Wilmington, DE17 mar 202426 lug 2024Certificato
VP Risk Application Manager$125.133–$200.000
Livello IV
Wilmington, DE15 mar 20246 lug 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).