Dati salariali H1B

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Band-It-IDEX, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Band-It-IDEX, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $130.491.

Richieste (LCA)4
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroDenver, CO
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$130.491
Metà centrale degli stipendi$128.530–$142.001
Percentile dal 10° al 90°$127.353–$148.907

Band-It-IDEX, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Band-It-IDEX, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 21 mag 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Sr. Manager - Business Optimization & Program Management3$140.040
Program Manager1$130.491

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$130.491
FY20242$126.568
FY20261$153.511

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Sr. Manager - Business Optimization & Program Management$153.511
Livello II
Denver, CO21 mag 20267 nov 2026Certificato
Sr. Manager - Business Optimization & Program Management$126.568–$156.000
Livello II
Denver, CO28 mar 20241 apr 2024Certificato
Sr. Manager - Business Optimization & Program Management$144.000
Livello II
Denver, CO25 mar 20241 apr 2024Ritirato
Program Manager$130.491
Livello II
Denver, CO14 mar 202315 mar 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).