Dati salariali H1B

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Beachbody, LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Beachbody, LLC ha presentato 18 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 18. Stipendio mediano offerto: $170.000.

Richieste (LCA)18
Certificato18
Indirizzo del datore di lavoroEl Segundo, CA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$170.000
Metà centrale degli stipendi$150.536–$179.275
Percentile dal 10° al 90°$137.400–$190.506

Beachbody, LLC sponsorizza visti H-1B?

Beachbody, LLC ha presentato 18 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 3 nov 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Lead Engineer, Quality Assurance2$139.291
Staff Engineer, Software2$172.950
Lead Engineer, Data2$173.450
Lead Quality Engineer, Data1$152.145
Senior Engineer, Quality Assurance1$120.198
Lead Engineer, Corporate Applications1$166.400
Senior Engineer, IT Finance1$139.500
Senior Engineer, Quality Assurance Automation1$150.000
Manager, Software Engineering1$180.000
Principal Engineer, Enterprise Systems1$185.000
Director, Quality Assurance1$190.466
Director, Data Engineering1$224.640
Staff Engineer, Database and Automation1$165.900
Manager, Database Administration1$176.800
Principal Engineer Software1$190.600

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20234$142.322
FY20248$178.550
FY20255$175.700
FY20261$146.082

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Lead Engineer, Quality Assurance$146.082
Livello IV
El Segundo, CA3 nov 202513 gen 2026Certificato
Principal Engineer Software$190.600
Livello IV
El Segundo, CA10 apr 20257 ott 2025Certificato
Staff Engineer, Database and Automation$165.900
Livello IV
Argyle, TX14 mar 202516 ago 2025Certificato
Lead Engineer, Data$171.200Milpitas, CA7 mar 202524 giu 2025Certificato
Manager, Database Administration$176.800
Livello IV
El Segundo, CA13 feb 202515 lug 2025Certificato
Lead Engineer, Data$175.700
Livello IV
El Segundo, CA10 dic 202425 apr 2025Certificato
Director, Quality Assurance$190.466
Livello IV
El Segundo, CA15 mag 202419 ott 2024Certificato
Director, Data Engineering$224.640
Livello IV
El Segundo, CA18 apr 202429 apr 2024Certificato
Senior Engineer, Quality Assurance Automation$150.000
Livello IV
Pflugerville, TX15 mar 20242 ago 2024Certificato
Manager, Software Engineering$180.000
Livello IV
El Segundo, CA16 feb 202419 giu 2024Certificato
Principal Engineer, Enterprise Systems$185.000
Livello IV
El Segundo, CA15 feb 20242 lug 2024Certificato
Staff Engineer, Software$177.100
Livello IV
El Segundo, CA22 nov 202324 apr 2024Certificato
Lead Engineer, Corporate Applications$166.400
Livello IV
Jurupa Valley, CA16 nov 20235 apr 2024Certificato
Senior Engineer, IT Finance$139.500
Livello IV
Addison, TX16 nov 202322 mar 2024Certificato
Staff Engineer, Software$168.800
Livello IV
El Segundo, CA3 apr 202329 set 2023Certificato
Senior Engineer, Quality Assurance$120.198
Livello IV
El Segundo, CA31 mar 20237 set 2023Certificato
Lead Engineer, Quality Assurance$132.500
Livello IV
McKinney, TX17 feb 202310 ago 2023Certificato
Lead Quality Engineer, Data$152.145
Livello IV
El Segundo, CA14 feb 20238 ago 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).