Dati salariali H1B

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Beehub Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Beehub Inc. ha presentato 5 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 5. Stipendio mediano offerto: $84.000.

Richieste (LCA)5
Certificato5
Indirizzo del datore di lavoroPlano, TX
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$84.000
Metà centrale degli stipendi$71.115–$86.861
Percentile dal 10° al 90°$57.662–$147.264

Beehub Inc. sponsorizza visti H-1B?

Beehub Inc. ha presentato 5 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 14 mag 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Product Designer2$78.988
Product Director1$187.533
Product Operations1$84.000
Product Operation Specialist1$48.693

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20242$129.324
FY20251$48.693
FY20262$85.430

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Product Operation Specialist$48.693–$72.000
Livello I
Monterey Park, CA14 mag 20251 ott 2025Certificato
Product Designer$86.861–$90.000
Livello II
Atlanta, GA19 feb 20254 mar 2025Certificato, poi ritirato
Product Designer$71.115–$90.000
Livello II
Plano, TX22 lug 20245 ago 2024Certificato
Product Operations$84.000
Livello II
Plano, TX11 giu 202424 giu 2024Certificato, poi ritirato
Product Director$187.533–$276.000
Livello II
Plano, TX22 mar 20248 apr 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).