Dati salariali H1B

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BioMed X USA LLC: stipendi e sponsorship H-1B

BioMed X USA LLC ha presentato 5 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $68.150.

Richieste (LCA)5
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroNew Haven, CT
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$68.150
Metà centrale degli stipendi$64.225–$76.250
Percentile dal 10° al 90°$60.490–$87.500

BioMed X USA LLC sponsorizza visti H-1B?

BioMed X USA LLC ha presentato 5 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 11 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Post Doctoral Researcher3$68.150
Research Assistant1$58.000
Group Leader1$95.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20252$66.300
FY20263$70.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Post Doctoral Researcher$70.000–$80.000
Livello II
Ridgefield, CT11 giu 20261 ott 2026Certificato
Group Leader$95.000–$135.000
Livello IV
Ridgefield, CT11 giu 20261 ott 2026Certificato
Research Assistant$58.000–$65.000
Livello I
Ridgefield, CT25 mag 20261 ott 2026Certificato
Post Doctoral Researcher$66.300–$68.000
Livello II
New Haven, CT1 mag 20251 ott 2025Certificato
Post Doctoral Researcher$67.000–$70.000
Livello II
New Haven, CT22 apr 20251 set 2025Negato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).