Dati salariali H1B

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Born Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Born Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $111.300.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroTulsa, OK
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$111.300
Metà centrale degli stipendi$94.450–$120.000
Percentile dal 10° al 90°$79.780–$120.000

Born Inc. sponsorizza visti H-1B?

Born Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 7 mag 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Process Engineer1$120.000
Instruments and Controls Engineer II1$120.000
Quality Control Engineer1$102.600
Instruments and Controls Engineer I1$70.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20241$120.000
FY20253$102.600

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Instruments and Controls Engineer I$70.000
Livello I
Tulsa, OK7 mag 20251 ott 2025Certificato
Instruments and Controls Engineer II$120.000
Livello III
Tulsa, OK24 mar 202513 ago 2025Certificato
Quality Control Engineer$102.600
Livello III
Tulsa, OK14 mar 20258 ago 2025Certificato
Process Engineer$120.000
Livello II
Tulsa, OK17 nov 202328 apr 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).