Dati salariali H1B

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Boston Medical Center-Brighton Corporation: stipendi e sponsorship H-1B

Boston Medical Center-Brighton Corporation ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $108.285.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroBoston, MA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$108.285
Metà centrale degli stipendi$94.702–$286.642
Percentile dal 10° al 90°$86.553–$393.657

Boston Medical Center-Brighton Corporation sponsorizza visti H-1B?

Boston Medical Center-Brighton Corporation ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 2 gen 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Cardiac Anesthesia and Intraoperative TEE1$465.000
Physical Therapist III EX1$108.285
Medical Technologist1$81.120

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20251$465.000
FY20262$94.702

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Medical Technologist$81.120
Livello I
Brighton, MA2 gen 202619 gen 2026Certificato
Physical Therapist III EX$108.285
Livello I
Brighton, MA5 nov 202524 nov 2025Certificato
Cardiac Anesthesia and Intraoperative TEE$465.000
Livello IV
Boston, MA7 mag 202512 mag 2025Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).