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Bridgetown Consulting Group, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Bridgetown Consulting Group, Inc. ha presentato 58 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 58. Stipendio mediano offerto: $88.858.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

Bridgetown Consulting Group, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Bridgetown Consulting Group, Inc. ha presentato 58 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 17 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)60%
• Livello II (qualificato)40%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Piscataway, NJ6
• Bethesda, MD3
• Hutto, TX3
• Colfax, NC2
• Liberty Hill, TX2
• Jacksonville, FL2
• Santa Clara, CA2
• Sunnyvale, CA2
• San Ramon, CA2
• Irving, TX2
• Malvern, PA2
• Concord, NC2
• Dublin, CA1
• Beaverton, OR1
• Brentwood, TN1
• Manassas, VA1
• Buffalo Grove, IL1
• Parsippany, NJ1
• Cupertino, CA1
• Columbus, OH1

Professioni

• Software Developers30
• Computer Programmers12
• Data Scientists5
• Computer Systems Engineers/Architects3
• Software Quality Assurance Analysts and Testers2
• Database Administrators2
• Management Analysts1
• Web Developers1
• Network and Computer Systems Administrators1
• Computer Systems Analysts1

Ultime candidature

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).