Dati salariali H1B

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Brilliance Bee INC.: stipendi e sponsorship H-1B

Brilliance Bee INC. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $90.896.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroCasper, WY
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$90.896
Metà centrale degli stipendi$84.635–$120.130
Percentile dal 10° al 90°$80.878–$137.671

Brilliance Bee INC. sponsorizza visti H-1B?

Brilliance Bee INC. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 18 mag 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Site Reliability Engineer1$149.365
DevOps Engineer1$90.896
Salesforce Developer1$78.374

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20263$90.896

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
DevOps Engineer$90.896–$90.900
Livello I
Irving, TX18 mag 20261 ott 2026Certificato
Site Reliability Engineer$149.365–$149.370
Livello I
Mountain View, CA18 mag 20261 ott 2026Certificato
Salesforce Developer$78.374–$78.380
Livello I
Tampa, FL18 mag 20261 ott 2026Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).