Dati salariali H1B

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Chance River LLC.: stipendi e sponsorship H-1B

Chance River LLC. ha presentato 5 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 5. Stipendio mediano offerto: $108.514.

Richieste (LCA)5
Certificato5
Indirizzo del datore di lavoroStamford, CT
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$108.514
Metà centrale degli stipendi$108.514–$114.400
Percentile dal 10° al 90°$105.806–$120.640

Chance River LLC. sponsorizza visti H-1B?

Chance River LLC. ha presentato 5 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 2 mag 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Software Developer3$108.514
Application Architect - Java & Web Technologies1$124.800
Quality Engineer Data1$104.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20232$108.514
FY20253$114.400

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Quality Engineer Data$104.000
Livello II
Morris Plains, NJ2 mag 202512 mag 2025Certificato
Software Developer$114.400
Livello II
Mansfield, TX29 apr 20251 ott 2025Certificato
Application Architect - Java & Web Technologies$124.800
Livello II
Morris Plains, NJ24 gen 202517 feb 2025Certificato
Software Developer$108.514
Livello II
Sacramento, CA12 gen 202323 gen 2023Certificato
Software Developer$108.514
Livello II
Sacramento, CA27 dic 20224 gen 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).