Dati salariali H1B

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Chosen Advisory Group LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Chosen Advisory Group LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $70.000.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroPlaya Del Rey, CA
Stipendio mediano offerto$70.000
Metà centrale degli stipendi$65.000–$107.000
Percentile dal 10° al 90°$62.000–$129.200

Chosen Advisory Group LLC sponsorizza visti H-1B?

Chosen Advisory Group LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 14 gen 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
MMA Manager2$107.000
MMA Compliance Manager1$60.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$70.000
FY20251$144.000
FY20261$60.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
MMA Compliance Manager$60.000
E-3 · Livello I
El Segundo, CA14 gen 202620 apr 2026Certificato
MMA Manager$144.000
E-3 · Livello II
El Segundo, CA2 gen 202512 feb 2025Certificato
MMA Manager$70.000
E-3 · Livello I
El Segundo, CA18 gen 202313 feb 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).