Dati salariali H1B

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Coe College: stipendi e sponsorship H-1B

Coe College ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $53.600.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroCedar Rapids, IA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$53.600
Metà centrale degli stipendi$53.600–$54.612
Percentile dal 10° al 90°$53.600–$56.435

Coe College sponsorizza visti H-1B?

Coe College ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 3 dic 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso Coe College: 3 →

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Assistant Professor of Communication Studies3$53.600
Assistant Professor of Creative Writing1$57.650

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20232$53.600
FY20251$57.650
FY20261$53.600

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Assistant Professor of Communication Studies$53.600
Livello I
Cedar Rapids, IA3 dic 202527 apr 2026Certificato
Assistant Professor of Creative Writing$57.650
Livello I
Cedar Rapids, IA2 giu 202515 ott 2025Certificato
Assistant Professor of Communication Studies$53.600
Livello I
Cedar Rapids, IA18 mag 202318 mag 2023Certificato
Assistant Professor of Communication Studies$53.600
Livello I
Cedar Rapids, IA8 mag 20238 mag 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).