Dati salariali H1B

Home › Datori di lavoro › Collins and Partners LLC

Collins and Partners LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Collins and Partners LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $104.500.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroBrooklyn, NY
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$104.500
Metà centrale degli stipendi$95.000–$132.500
Percentile dal 10° al 90°$87.800–$173.000

Collins and Partners LLC sponsorizza visti H-1B?

Collins and Partners LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 23 apr 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Senior Designer1$110.000
Program Director1$200.000
Management Consultant1$99.000
Designer1$83.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20233$110.000
FY20241$83.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Designer$83.000
Livello III
Brooklyn, NY23 apr 20241 ott 2024Certificato
Senior Designer$110.000
E-3 · Livello III
San Francisco, CA22 set 202318 gen 2024Certificato
Program Director$200.000
Livello IV
San Francisco, CA6 apr 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
Management Consultant$99.000
Livello II
San Francisco, CA2 set 20201 ott 2020Certificato, poi ritirato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).