Dati salariali H1B

Home › Datori di lavoro › Convex North America Insurance Services LLC

Convex North America Insurance Services LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Convex North America Insurance Services LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $239.200.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroPrinceton, NJ
Stipendio mediano offerto$239.200
Metà centrale degli stipendi$234.600–$289.600
Percentile dal 10° al 90°$231.840–$319.840

Convex North America Insurance Services LLC sponsorizza visti H-1B?

Convex North America Insurance Services LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 2 apr 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Financial Controller2$234.600
Chief Financial Officer1$340.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$230.000
FY20251$239.200
FY20261$340.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Chief Financial Officer$340.000
E-3 · Livello IV
Princeton, NJ2 apr 202625 mag 2026Certificato
Financial Controller$239.200
E-3 · Livello IV
Princeton, NJ18 ott 202425 nov 2024Certificato
Financial Controller$230.000
E-3 · Livello IV
Princeton, NJ16 nov 20229 gen 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).