Dati salariali H1B

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Cordial Experience, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Cordial Experience, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $185.000.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroSan Diego, CA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$185.000
Metà centrale degli stipendi$180.000–$191.000
Percentile dal 10° al 90°$177.000–$194.600

Cordial Experience, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Cordial Experience, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 16 ago 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Director, Quality Engineering1$197.000
Senior Data Architect1$175.000
Data Scientist1$185.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$197.000
FY20242$180.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Data Scientist$185.000
Livello IV
Burlington, MA16 ago 202426 ago 2024Certificato
Senior Data Architect$175.000
Livello III
Celina, TX15 mar 202423 ago 2024Certificato
Director, Quality Engineering$197.000
Livello IV
Foster City, CA14 ago 202321 ago 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).