Dati salariali H1B

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Corra Technology Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Corra Technology Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $147.645.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroMontclair, NJ
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$147.645
Metà centrale degli stipendi$130.350–$165.432
Percentile dal 10° al 90°$116.917–$179.752

Corra Technology Inc. sponsorizza visti H-1B?

Corra Technology Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 13 giu 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Senior Technical Lead1$157.477
Senior Project Manager1$137.813
PMO Senior Manager1$189.299
Senior Interactive Designer1$107.961

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20232$147.645
FY20242$148.630

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
PMO Senior Manager$189.299
Livello IV
Montclair, NJ13 giu 20241 ott 2024Certificato
Senior Interactive Designer$107.961
Livello IV
Montclair, NJ7 mag 202430 giu 2024Certificato
Senior Project Manager$137.813
Livello III
Georgetown, TX21 set 202313 gen 2024Certificato
Senior Technical Lead$157.477
Livello IV
Forney, TX18 ott 20221 nov 2022Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).