Dati salariali H1B

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CoStrategix LTD: stipendi e sponsorship H-1B

CoStrategix LTD ha presentato 6 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 6. Stipendio mediano offerto: $110.000.

Richieste (LCA)6
Certificato6
Indirizzo del datore di lavoroBlue Ash, OH
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$110.000
Metà centrale degli stipendi$95.000–$110.000
Percentile dal 10° al 90°$90.000–$110.000

CoStrategix LTD sponsorizza visti H-1B?

CoStrategix LTD ha presentato 6 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 26 set 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Data Quality Engineer4$100.000
Data Engineer2$110.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20241$90.000
FY20254$110.000
FY20261$110.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Data Quality Engineer$110.000
Livello IV
Blue Ash, OH26 set 20251 ott 2025Certificato
Data Quality Engineer$110.000
Livello IV
Blue Ash, OH17 set 20251 ott 2025Certificato
Data Engineer$110.000
Livello I
Hayward, CA8 apr 20251 ott 2025Certificato
Data Engineer$110.000
Livello I
Hayward, CA1 apr 20251 ott 2025Certificato
Data Quality Engineer$90.000
Livello III
Blue Ash, OH10 mar 202510 mar 2025Certificato
Data Quality Engineer$90.000
Livello III
Blue Ash, OH14 ago 202421 ago 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).