Dati salariali H1B

Home › Datori di lavoro › CSE Icon, Inc.

CSE Icon, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

CSE Icon, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $125.000.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroLafayette, LA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$125.000
Metà centrale degli stipendi$122.500–$135.000
Percentile dal 10° al 90°$121.000–$141.000

CSE Icon, Inc. sponsorizza visti H-1B?

CSE Icon, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 22 mag 2023. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Sr. Systems Engineer I1$120.000
Technical Lead1$145.000
Senior Systems Engineer1$125.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20233$125.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Sr. Systems Engineer I$120.000
Livello III
Katy, TX22 mag 202316 nov 2023Certificato
Senior Systems Engineer$125.000
Livello II
The Woodlands, TX20 apr 202216 set 2022Certificato, poi ritirato
Technical Lead$145.000
Livello III
The Woodlands, TX6 ott 20213 mar 2022Certificato, poi ritirato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).