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Cyberbridge International, Inc. d/b/a Creospan, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Cyberbridge International, Inc. d/b/a Creospan, Inc. ha presentato 97 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 97. Stipendio mediano offerto: $108.538.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

Cyberbridge International, Inc. d/b/a Creospan, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Cyberbridge International, Inc. d/b/a Creospan, Inc. ha presentato 97 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 16 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)9%
• Livello II (qualificato)69%
• Livello III (esperto)19%
• Livello IV (pienamente competente)3%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Chicago, IL27
• Irving, TX21
• Buffalo Grove, IL15
• Richardson, TX5
• Chantilly, VA3
• Des Plaines, IL3
• Evanston, IL3
• Schaumburg, IL2
• Phoenix, AZ2
• Redmond, WA2
• Aubrey, TX2
• Franklin Township, NJ1
• Scottsdale, AZ1
• Pittsburgh, PA1
• Owings Mills, MD1
• Stamford, CT1
• Palatine, IL1
• Estero, FL1
• Laurel, MD1
• Vernon Hills, IL1

Professioni

• Software Developers75
• Data Scientists13
• Computer Systems Engineers/Architects4
• Regulatory Affairs Managers2
• Mechatronics Engineers2
• Electrical Engineers1

Ultime candidature

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).