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Cybermass Solutions, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B
Cybermass Solutions, Inc. ha presentato 12 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 12. Stipendio mediano offerto: $122.474.
Cybermass Solutions, Inc. sponsorizza visti H-1B?
Cybermass Solutions, Inc. ha presentato 12 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 16 apr 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Sr. Data Engineer | 3 | $122.949 |
| Build/Release Engineer | 2 | $116.500 |
| Business Intelligence Analyst | 2 | $128.086 |
| Sr. Software Engineer | 2 | $125.414 |
| Sr. SAP Consultant | 1 | $110.000 |
| HR Manager | 1 | $75.000 |
| Software Developer | 1 | $122.000 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 4 | $106.500 |
| FY2025 | 7 | $122.949 |
| FY2026 | 1 | $130.000 |
Livelli di salario prevalente
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
- Software Developers5
- Database Architects3
- Data Scientists2
- Human Resources Specialists1
- Database Administrators1
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Build/Release Engineer | $130.000 Livello II | Los Angeles, CA | 16 apr 2026 | 1 lug 2026 | Certificato |
| Sr. Data Engineer | $122.949 Livello II | Prosper, TX | 5 apr 2025 | 5 apr 2025 | Certificato |
| Sr. Software Engineer | $122.949 Livello II | Prosper, TX | 29 mar 2025 | 29 mar 2025 | Certificato |
| Sr. Software Engineer | $127.878 Livello III | Prosper, TX | 26 mar 2025 | 26 mar 2025 | Certificato |
| Sr. Data Engineer | $122.949 Livello II | Prosper, TX | 19 mar 2025 | 19 mar 2025 | Certificato |
| Sr. Data Engineer | $110.531 Livello III | Prosper, TX | 19 mar 2025 | 19 mar 2025 | Certificato |
| Business Intelligence Analyst | $116.064 Livello III | Prosper, TX | 28 dic 2024 | 28 dic 2024 | Certificato |
| Business Intelligence Analyst | $140.109 Livello IV | Prosper, TX | 19 dic 2024 | 19 dic 2024 | Certificato |
| Software Developer | $122.000 Livello II | Irvine, CA | 21 set 2023 | 2 nov 2023 | Certificato |
| Build/Release Engineer | $103.000 Livello II | Los Angeles, CA | 16 mar 2023 | 1 lug 2023 | Certificato |
| Sr. SAP Consultant | $110.000 Livello III | Houston, TX | 6 mar 2023 | 13 mar 2023 | Certificato |
| HR Manager | $75.000 Livello III | Kennewick, WA | 9 feb 2023 | 1 mar 2023 | Certificato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).