Dati salariali H1B

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DTG Consulting Solutions, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

DTG Consulting Solutions, Inc. ha presentato 5 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 5. Stipendio mediano offerto: $156.000.

Richieste (LCA)5
Certificato5
Indirizzo del datore di lavoroSaddle Brook, NJ
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$156.000
Metà centrale degli stipendi$156.000–$166.400
Percentile dal 10° al 90°$156.000–$166.400

DTG Consulting Solutions, Inc. sponsorizza visti H-1B?

DTG Consulting Solutions, Inc. ha presentato 5 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 4 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Senior Developer2$166.400
Sailpoint Developer2$156.000
Java Developer1$156.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20232$161.200
FY20241$166.400
FY20262$156.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Sailpoint Developer$156.000
Livello II
New York, NY4 giu 20265 set 2026Certificato
Sailpoint Developer$156.000
Livello II
New York, NY28 apr 20265 set 2026Certificato
Senior Developer$166.400
Livello III
New York, NY13 mar 20241 ago 2024Certificato
Senior Developer$166.400
Livello IV
Irvine, CA16 mag 202324 mag 2023Certificato
Java Developer$156.000
Livello III
New York, NY29 mar 20235 set 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).