Dati salariali H1B

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DUPR Inc: stipendi e sponsorship H-1B

DUPR Inc ha presentato 5 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 2. Stipendio mediano offerto: $67.500.

Richieste (LCA)5
Certificato2
Indirizzo del datore di lavoroCharleston, SC
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$67.500
Metà centrale degli stipendi$66.250–$68.750
Percentile dal 10° al 90°$65.500–$69.500

DUPR Inc sponsorizza visti H-1B?

DUPR Inc ha presentato 5 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 16 mag 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Social Media and Content Manager3$70.000
Account and Marketing Specialist1$65.000
Account Manager1—

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20245$67.500

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Account and Marketing Specialist$65.000
Livello I
Hackensack, NJ16 mag 20241 ott 2024Certificato
Social Media and Content Manager$70.000
Livello I
South Palm Beach, FL15 mag 20241 ott 2024Certificato
Social Media and Content Manager$70.000
Livello I
South Palm Beach, FL15 mag 20241 ott 2024Ritirato
Social Media and Content Manager$70.000
Livello I
South Palm Beach, FL10 mag 20241 ott 2024Negato
Account Manager$65.000
Livello I
Hackensack, NJ10 mag 20241 ott 2024Negato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).