Dati salariali H1B

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Dyads Consulting LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Dyads Consulting LLC ha presentato 5 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 5. Stipendio mediano offerto: $97.000.

Richieste (LCA)5
Certificato5
Indirizzo del datore di lavoroPortland, OR
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$97.000
Metà centrale degli stipendi$92.000–$105.000
Percentile dal 10° al 90°$86.944–$105.000

Dyads Consulting LLC sponsorizza visti H-1B?

Dyads Consulting LLC ha presentato 5 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 31 gen 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Data Engineer3$105.000
Business Analyst2$87.787

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$83.574
FY20243$105.000
FY20251$97.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Data Engineer$97.000
Livello II
Salt Lake City, UT31 gen 202531 gen 2025Certificato
Business Analyst$92.000
Livello II
Murphy, TX17 set 20241 ott 2024Certificato
Data Engineer$105.000
Livello II
Murphy, TX28 set 20231 ott 2023Certificato
Data Engineer$105.000
Livello II
Murphy, TX26 set 20231 ott 2023Certificato
Business Analyst$83.574
Livello II
Portland, OR25 apr 20231 ott 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).