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Ecosave LLC: stipendi e sponsorship H-1B
Ecosave LLC ha presentato 12 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 12. Stipendio mediano offerto: $96.273.
Ecosave LLC sponsorizza visti H-1B?
Ecosave LLC ha presentato 12 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 19 mag 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Energy Solutions Engineer II | 5 | $94.146 |
| Director of Utility Management Services | 3 | $145.000 |
| Project Engineer Smart Buildings | 1 | $85.000 |
| Energy Solutions Engineer | 1 | $98.400 |
| Project Energy Engineer, Innovation and Incentives | 1 | $105.000 |
| Efficiency Engineer - II/Project Manager | 1 | $125.000 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $145.000 |
| FY2024 | 3 | $98.400 |
| FY2025 | 4 | $94.146 |
| FY2026 | 2 | $109.573 |
Livelli di salario prevalente
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Efficiency Engineer - II/Project Manager | $125.000 Livello III | Philadelphia, PA | 19 mag 2026 | 25 mag 2026 | Certificato |
| Energy Solutions Engineer II | $94.146 Livello II | Philadelphia, PA | 10 mar 2026 | 29 ago 2026 | Certificato |
| Energy Solutions Engineer II | $94.146 Livello II | Philadelphia, PA | 29 lug 2025 | 5 ago 2025 | Certificato |
| Project Energy Engineer, Innovation and Incentives | $105.000 Livello II | Philadelphia, PA | 12 feb 2025 | 24 feb 2025 | Certificato |
| Energy Solutions Engineer II | $94.146 Livello II | Philadelphia, PA | 12 dic 2024 | 5 gen 2025 | Certificato |
| Energy Solutions Engineer II | $94.146 Livello II | Philadephia, PA | 2 dic 2024 | 5 gen 2025 | Certificato |
| Energy Solutions Engineer II | $92.843 Livello II | Philadelphia, PA | 21 ago 2024 | 1 ott 2024 | Certificato |
| Energy Solutions Engineer | $98.400 Livello II | New York, NY | 16 mag 2024 | 1 ott 2024 | Certificato |
| Director of Utility Management Services | $145.000 E-3 · Livello II | Philadelphia, PA | 6 mag 2024 | 20 set 2024 | Certificato |
| Director of Utility Management Services | $145.000 E-3 · Livello II | Philadelphia, PA | 12 set 2023 | 13 mar 2024 | Certificato |
| Director of Utility Management Services | $145.000 E-3 · Livello II | Philadelphia, PA | 31 ott 2022 | 9 nov 2022 | Certificato, poi ritirato |
| Project Engineer Smart Buildings | $85.000 Livello II | Philadelphia, PA | 15 feb 2022 | 15 mar 2022 | Certificato, poi ritirato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).