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Energy Services Group, LLC: stipendi e sponsorship H-1B
Energy Services Group, LLC ha presentato 12 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 12. Stipendio mediano offerto: $109.300.
Energy Services Group, LLC sponsorizza visti H-1B?
Energy Services Group, LLC ha presentato 12 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 10 apr 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Senior Software Engineer | 3 | $109.300 |
| Cloud Engineer II | 2 | $100.244 |
| Software Engineer II | 2 | $110.850 |
| Automation Quality Assurance Engineer | 1 | $65.000 |
| Software Engineer - Engineering | 1 | $90.150 |
| Site Reliability Engineer II | 1 | $123.000 |
| Cloud/DevOps Manager | 1 | $135.325 |
| Senior Database Administrator | 1 | $116.000 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $91.188 |
| FY2024 | 4 | $129.162 |
| FY2025 | 1 | $105.000 |
| FY2026 | 4 | $112.650 |
Livelli di salario prevalente
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Software Engineer II | $116.699 Livello II | Indianapolis, IN | 10 apr 2026 | 14 giu 2026 | Certificato |
| Cloud Engineer II | $109.300–$118.000 Livello II | Cumming, GA | 21 gen 2026 | 27 giu 2026 | Certificato |
| Senior Software Engineer | $109.300–$118.000 Livello II | Lawrenceville, GA | 20 gen 2026 | 27 giu 2026 | Certificato |
| Senior Database Administrator | $116.000–$125.000 Livello III | Norwell, MA | 20 gen 2026 | 20 gen 2026 | Certificato |
| Software Engineer II | $105.000–$130.000 Livello III | Pensacola, FL | 15 giu 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| Senior Software Engineer | $137.400 Livello III | Cumming, GA | 29 ago 2024 | 22 nov 2024 | Certificato |
| Site Reliability Engineer II | $123.000 Livello III | Nashua, NH | 8 mag 2024 | 6 lug 2024 | Certificato |
| Cloud/DevOps Manager | $135.325–$141.000 Livello III | Norwell, MA | 8 apr 2024 | 2 lug 2024 | Certificato |
| Software Engineer - Engineering | $90.150–$150.200 Livello II | Albany, NY | 17 mar 2024 | 17 mar 2024 | Certificato |
| Automation Quality Assurance Engineer | $65.000–$80.000 Livello I | Cumming, GA | 10 apr 2023 | 17 ago 2023 | Certificato |
| Senior Software Engineer | $97.603 | Lawrenceville, GA | 6 mar 2023 | 27 giu 2023 | Certificato |
| Cloud Engineer II | $91.188 | Cumming, GA | 3 mar 2023 | 27 giu 2023 | Certificato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).