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Epic Systems Corporation: stipendi e sponsorship H-1B

Epic Systems Corporation ha presentato 84 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 80. Stipendio mediano offerto: $110.000.

⚠ Violatore volontario dichiarato
In almeno una candidatura, il datore ha dichiarato di essere stato trovato in violazione intenzionale delle regole H-1B nei cinque anni precedenti.

Epic Systems Corporation sponsorizza visti H-1B?

Epic Systems Corporation ha presentato 84 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 18 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso Epic Systems Corporation: 55 →

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)12%
• Livello II (qualificato)57%
• Livello III (esperto)5%
• Livello IV (pienamente competente)26%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Verona, WI60
• Herndon, VA4
• Houston, TX3
• St. Louis, MO3
• Westerville, OH2
• Charlotte, NC2
• Mount Juliet, TN2
• Las Vegas, NV2
• Maryland Heights, MO1
• Reston, VA1
• Austin, TX1
• Somerdale, NJ1
• Bartlesville, OK1
• Wentzville, MO1

Professioni

• Software Developers61
• Computer and Information Systems Managers20
• Network and Computer Systems Administrators2
• Data Scientists1

Ultime candidature

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).