Dati salariali H1B

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Exzeo USA, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Exzeo USA, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $83.205.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroTampa, FL
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$83.205
Metà centrale degli stipendi$76.308–$101.602
Percentile dal 10° al 90°$72.169–$112.641

Exzeo USA, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Exzeo USA, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 19 mag 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Junior Machine Learning Engineer2$76.308
Sr. Lead Business Analyst1$120.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$69.410
FY20241$120.000
FY20261$83.205

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Junior Machine Learning Engineer$83.205
Livello I
Tampa, FL19 mag 20261 ott 2026Certificato
Sr. Lead Business Analyst$120.000
Livello III
Tampa, FL2 lug 202415 lug 2024Certificato
Junior Machine Learning Engineer$69.410
Livello I
Tampa, FL11 ago 20231 ott 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).